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054-851-5000 월 - 금09:00 ~ 17:00점심시간12:00 ~ 13:00주말,공휴일휴무
| 교육유형 | 온라인 |
|---|---|
| 학습분량 | 37차시 |
| NCS분류 | 06010201(병원행정) |
| 복습기간 | 7일 |
| 과정소개 | |
| 학습목표 | '1. 병원 서비스와 환자 응대, 진료 지원 등 병원 실무 전반의 업무 절차를 이해하고 수행할 수 있다. 2. 환자 중심의 의사소통과 서비스 역량을 향상하여 고객 만족도를 높일 수 있다. 3. 병원 안전관리, 감염관리, 갈등관리 등 현장 실무에 필요한 직무 역량을 강화할 수 있다. |
| 학습대상 | '1. 병·의원 및 의료기관에서 근무하는 전 직종 종사자 2. 병원 서비스, 환자 응대, 행정 및 환경관리 역량을 향상시키고자 하는 임직원 3. 병원 실무 전반의 표준 업무 프로세스를 익히고 싶은 신규 및 재직 직원 |
| 학습방법 | 온라인 강의 |
| 강사소개 |
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| 평가항목 | 진도율 | 과제 | 진행단계평가 | 최종평가 | 총점 |
|---|---|---|---|---|---|
| 평가비율 | - | 40% | 0% | 60% | 100점 |
| 수료기준 | 80% 이상 | 0점 이상 | 0점 이상 | 0점 이상 | 60점 이상 |
| 평가방법 및 수료기준 |
<훈련수료기준> *진도율 진도율 80% 이상, 총점 60점 이상 *시험(평가) 최종평가 - 총 배점 100점 중 선다형(각 5점) 60문항 중 20문항 출제, 수료기준 60% 반영 [선다형] 시스템 자동 채점 *과제 과제 - 총 배점 100점 중 서술형(각 100점) 3문항 중 1문항 출제, 수료기준 40% 반영 [서술형] 교강사 채점 |
| 차시 | 차시명 |
|---|---|
| 1차시 | 병원 서비스와 진료 접수 |
| 2차시 | 고객 안내와 정리정돈 |
| 3차시 | 환자 유형별 응대 |
| 4차시 | 공감대 형성과 환자 응대 |
| 5차시 | 진정성 있는 커뮤니케이션 |
| 6차시 | 환자 만족을 위한 직원 CS교육 |
| 7차시 | 환자 접점 서비스 관리 |
| 8차시 | 대기시간 관리와 환자 배웅 |
| 9차시 | 환자 예약 관리 |
| 10차시 | 효과적인 진료 준비 |
| 11차시 | 진료 전후 설명 |
| 12차시 | 진료 후 상담 |
| 13차시 | 병원 환자 상담 및 상담일지 작성 |
| 14차시 | 수납 관리 실무 |
| 15차시 | 약품 및 소모품 관리 |
| 16차시 | 장비 구매와 재고 관리 |
| 17차시 | 약품과 서류 전달 |
| 18차시 | 병원 시설과 환경 관리 |
| 19차시 | 온라인 환자 관리와 병원 홍보 |
| 20차시 | 환자 만족도 조사와 홍보 활동 |
| 21차시 | 신체배출물 처리 |
| 22차시 | 오염물 처리 |
| 23차시 | 오염물품 세척과 비품 관리 |
| 24차시 | 물품 소독 지침 |
| 25차시 | 검체물과 소독물 전달 |
| 26차시 | 의료폐기물 분리수거 |
| 27차시 | 의료폐기물 보관 및 배출 |
| 28차시 | 주요 질환별 특성과 관리 |
| 29차시 | 대상자 관찰 |
| 30차시 | 주변 상황 관찰 |
| 31차시 | 보행 가능 환자 이송 |
| 32차시 | 휠체어, 운반차로 환자 이송 |
| 33차시 | 병원 조직 갈등의 구조와 발생 원인 이해 |
| 34차시 | 병원 조직 내 의사소통과 갈등 예방 대화법 |
| 35차시 | 병원 조직 갈등관리 유형과 리더십 전략 |
| 36차시 | 병원 내 감정갈등과 직장 내 괴롭힘 대응 |
| 37차시 | 병원 갈등 해결 프로세스와 실전 조정 기법 |
| 작성자 | 내용 |
|---|---|
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